Prévention

Public Concerné :

Tous les salariés, travaillant ou amenés à travailler dans le secteur de la petite enfance: Crèche, Garderie, assistant maternel.

Objectif :

  • Les assistants maternels, les agents territoriaux des écoles maternelles (ATSEM),
    personnels des crèches et de toute personne travaillant dans le secteur de la petite enfance seront capables d’être acteur de leur propre prévention, de contribuer à la suppression ou à la réduction des risques professionnels, de proposer des améliorations dans les domaines organisationnels, techniques et humains aux différentes situations de travail  
  • Il est fondamental que l’entreprise engage son action dans le cadre d’une démarche de prévention nécessitant la mobilisation de la Direction et des principaux acteurs (encadrement, CHSCT et autres partenaires sociaux, services de santé au travail…).
  • La création d’un groupe pilote.

Effectif maximum :

10 participants.

Durée :

14 heures réparties sur 2 jours, non consécutifs de préférence

 Il convient de rajouter 1 journée de réunion de travail

Programme de la formation :

Conforme au document de référence V4/2013

Descriptif des modules :

  • être capable de caractériser l’activité physique dans sa situation de travail,
  • être capable de situer l’importance des atteintes à la santé (AT/MP) liées à l’activité physique professionnelle et les enjeux humains et économiques pour le personnel de l’établissement,
  • être capable de caractériser les dommages potentiels liés à l’activité physique en utilisant les connaissances relatives au fonctionnement du corps humain,
  • être capable de détecter les risques d’atteinte à la santé et les mettre en lien avec les éléments déterminants l’activité physique,
  • être capable de proposer des améliorations de sa situation de travail à partir des déterminants identifiés, de participer à leur mise en œuvre et à leur évaluation.

Déroulement de la formation :

  1. Théorie : le formateur dispense dans son enseignement comment analyser un poste de travail et ainsi pouvoir supprimer ou diminuer les risques professionnels, et apporter des améliorations sur différentes situations de travail.
  2. Pratique : les candidats sont amenés à réaliser en sous-groupe un travail d’analyses d’un poste de travail (en salle de cours) et de réaliser eux-mêmes une analyse sur leurs lieux de travail et d’apporter des propositions d’amélioration.

Technique :

Le formateur enseigne :

  1.  Les gestes de manutention adaptée au secteur de la petite enfance sans risque pour leur santé ainsi que pour celle des enfants accueillir.
     
  2. Les candidats sont amenés à réaliser eux-mêmes les gestes afin de pouvoir les intégrer correctement.
  1. Mise en situation : les candidats sont placés face à différentes situations simulées afin qu’ils puissent en faire l’analyse avant d’effectuer les gestes appropriés.

Validation :

À l’issue de la formation, les candidats qui auront participé à l’ensemble de la formation et ayant fait l’objet d’une évaluation continue certificative, se verront délivrer Certificat d’Acteur P.R.A.P à la prévention des risques liés à l’activité physique, option petite enfance.

Cette formation est dispensée par un formateur certifié par le réseau prévention de l’Assurance Maladie, Risques Professionnels et l’INRS.

Maintien et actualisation des compétences :

Le maintien et actualisation des compétences doit avoir lieu dans les 2 ans qui suivent la formation initiale.